- دور سياسة التدوير الوظيفي في تعزيز الإثراء الوظيفي لدى العاملين الاداريين في الجامعات الحكومية الفلسطينية : دراسة ميدانية تحليلية

دور سياسة التدوير الوظيفي في تعزيز الإثراء الوظيفي لدى العاملين الاداريين في الجامعات الحكومية الفلسطينية : دراسة ميدانية تحليلية

CLASS_CODE	ر / 378.112 / د و ر
AUTHOR	محمد فرج محمود بني عودة
TITLE	دور سياسة التدوير الوظيفي في تعزيز الإثراء الوظيفي لدى العاملين الاداريين في الجامعات الحكومية الفلسطينية : دراسة ميدانية تحليلية
PUBLISHING	اريحا: جامعة الاستقلال, 2022
EDITION	د.ط
PHYSC_DESC	173ص
COPIES	1
SUBJECTS	التدوير الوظيفي _ الجامعات الفلسطينية ادارة الافراد _ جامعات فلسطينية الاثراء الوظيفي _ الجامعات الفلسطينية التدوير الوظيفي رسائل ماجستير جامعة الاستقلال
المستخلص
OTHER_NAMES	محمد فرج محمود بني عودة (اعداد)
CLASSC	المعارف العامة
SERIAL_NO	27579
ISBN