VIEW (كتاب)
ممارسات إدارة الموارد البشرية وعلاقتها بالتخطيط االستراتيجي في القطاع العام الفمسطيني مديريات محافظة أريحا والاغوار أنموذجا
| CLASS_CODE | |
| AUTHOR | |
| TITLE | ممارسات إدارة الموارد البشرية وعلاقتها بالتخطيط االستراتيجي في القطاع العام الفمسطيني مديريات محافظة أريحا والاغوار أنموذجا |
| PUBLISHING | اريحا: بكلية الدراسات العليا والبحث العلمي في جامعة الاستقلال, 2021 |
| EDITION | |
| PHYSC_DESC | 283ص |
| COPIES | 1 |
| SUBJECTS | |
| المستخلص | |
| OTHER_NAMES | رنا محمد محمود قاروط (اعداد) |
| CLASSC | |
| SERIAL_NO | 23000 |
| ISBN |
كتب ذات علاقة
- Discourse, Power, Ideology: Humanism and Postmodernism
- Rational Choice Epistemology and Belief Formation in Mass Politics
- A New Look at Agenda-Setting Effects—Comparing the Predictive Power of Overall Political News Consumption and Specific News Media Consumption Across Different Media Channels and Media Types
- TESTING THE SECOND LEVEL OF AGENDA SETTING: EFFECTS OF NEWS FRAMES ON READER-ASSIGNED ATTRIBUTES OF HEZBOLLAH AND ISRAEL IN THE 2006 WAR IN LEBANO
- AGENDA-BUILDING AND AGENDA-SETTING IN CORPORATE PROXY CONTESTS: EXPLORING INFLUENCE AMONG PUBLIC RELATIONS EFFORTS, FINANCIAL MEDIA COVERAGE AND INVESTOR OPINION
- المختار