VIEW (رسالة)
درجة ممارسة مديري المدارس الحكومية ومديرياتها للقيادة التشاركية وعلاقتها بالرضا الوظيفي في محافظات شمال الضفة الغربية من وجهة نظر المعلمين والمعلمات
| CLASS_CODE | ر/371.2012/ د ر ج |
| AUTHOR | علاء توفيق رشيد شقير (اعداد) |
| TITLE | درجة ممارسة مديري المدارس الحكومية ومديرياتها للقيادة التشاركية وعلاقتها بالرضا الوظيفي في محافظات شمال الضفة الغربية من وجهة نظر المعلمين والمعلمات |
| PUBLISHING | نابلس: جامعة النجاح الوطنية, 2011 |
| EDITION | [د.ط] |
| PHYSC_DESC | 140ص |
| COPIES | 1 |
| SUBJECTS | |
| المستخلص | |
| OTHER_NAMES | عبد محمد عساف (اشراف) (محرر) علاء توفيق رشيد شقير (اعداد) |
| CLASSC | العلوم الاجتماعية |
| SERIAL_NO | 12980 |
| ISBN |
كتب ذات علاقة
- النظيم الاداري في الاجهزة الحكومية واثره على الرضا والولاء الوظيفي : بحوث محكمة منتقاة
- الملل الوظيفي : التغلب على مشكلة فقدان الدافع للعمل
- درجتا المسائلة والمرافعة الادارية التربوية والعلاقة بينهما لدى مديري المدارس الحكومية الثانوية ومديرياتها في محافظات الضفة الغربية من وجه نظر العاملين
- المشكلات التي يواجهها مديرو مدارس وكالة الغوث الدولية للمرحلة الاساسية من وجهة نظر مديري هذه المدارس ومعلميها في محافظات شمال فلسطين
- درجة الجدية الاكاديمية والتنمية المهنية والعلاقة بينهما لدى معلمي ومعلمات مدارس وكالة الغوث الدولية في الضفة الغربية من وجهة نظر المديرين والمعلمين في
- الجودة الشاملة وانماط القيادة التربوية: وفقا لنظرية هيرسي وبلانشارد وعلاقتها بمستوى الرضا الوظيفي لمعلميهم وادائهم